找答案
考试指南
试卷
请在
下方输入
要搜索的题目:
搜 索
按照被衡量行为主体层次的不同,可以将绩效分为()
A、组织绩效
B、群体绩效
C、社会绩效
D、个人绩效
发布时间:
2025-06-17 14:12:01
首页
医学继续教育
推荐参考答案
(
由 快搜搜题库 官方老师解答 )
联系客服
答案:
ABD
相关试题
1.
按照被衡量行为主体层次的不同,可以将绩效分为()
2.
按照衡量信度的方法不同,信度可以分为( )
3.
按照创业主体的不同,创业可以分为( )
4.
霍哲认为,绩效可以分为三个不同层次:个人的、()及组织。
5.
根据行为主体的特性不同,可以把法律行为分为()。
6.
按照信用参与主体可以将信用划分为
7.
衡量工作绩效的主体包括
8.
按照性格不同,可以将人分为四种类型( )。
9.
根据不同的标准,可以把人才划分为不同的类型。按照人才的层次进行分类,一般可以分为( )。
10.
【多选题】按照行业增长速度的不同,可以将行业分为:( )。
热门标签
教师面试题库
面试题题库
时政题库
校招笔试题库
征信考试题库
公务员考试题库
公务员面试题库
综合素质考试题库及答案
国家电网企业文化题库
公务员试题库
南方电网考试题库
人文常识题库及答案
护士招聘考试题库
幼师考编题库
税务师考试题库
综合考试题库
公安辅警考试题库
综合素质题库及答案
医学基础知识题库
怎么把题目做成题库