如何确定绩效考核的标准?
如何确定绩效考核的标准?
发布时间：2025-05-23 11:20:40
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答案：(1)绝对标准的考核重点是以固定标准衡量员工, 而不是与其他员工的表现作比较(2)相对标准,是指将员工的绩效表现互相比较,也就是以相互比较来评定 个人工作的好坏。(3)客观标准,指考核者在判断员工所具有的特质以及其执行工作的绩效时,对每项特质 或绩效表现,在评定量表上每一点的相对基准上予以 定位,以帮助考核者作评价。
