不符合试用期转正条件的有？
A、试用期内，员工有一次绩效考核成绩不满90分的
B、试用期届满，员工未取得新员工入职培训结业证书的
C、试用期员工请事假累计5天以上或旷工者
D、因违反公司规章制度、重大过失呗公司通告批评者
发布时间：2025-06-30 10:29:20
请在 下方输入 要搜索的题目：
推荐参考答案 (
由 快搜搜题库 官方老师解答 )
答案：A
相关试题
- 1.不符合试用期转正条件的有？
- 2.新入职员工试用期均不超过（ ）个月，试用期表现优秀的员工可办理提前转正申请，但获得提前转正的员工必须至少试用 3个月，提前转正审批流程与正常转正流程一致。A.5B.6
- 3.3月6日入职试用期3个月转正日期是
- 4.员工试用期转正需要考核哪些方面？A.新员工入职培训B.试用期考勤C.试用期工作表现及任务完成情况D.员工意愿
- 5.预备党员具备什么条件可以按期转正？
- 6.转正员工不同岗位二次入职，是否需要设置试用期A.是B.错
- 7.小赞是2021年4月15日入职的，试用期2个月，那么他的转正日期是-______。
- 8.不符合招聘条件，未按规定程序招聘或在试用期间被证明不符合录用条件的；
- 9.关于预备党员转正的说法正确的有（
- 10.关于预备党员转正的说法正确的有
