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简述签订集体合同的程序?

简述签订集体合同的程序?

发布时间:2025-07-11 17:30:40
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答案:【计分规则】: 集体合同的主体劳动者一方的签约人,法律赋予基层工会委员会以集体合同签约人的资格,没有建立工会组织的企业,由企业员工民主推荐,并须得到半数员工同意的代表为集体合同签约人。用人单位一方的签约人,法定为用人单位行政机关,即法定代表人。具备法人资格,跨省市的大型企业或集团公司的法定代表人可以委托下一级企业或子公司的负责人与工会签订集体合同。 集体合同的协商集体合同的协商是签约代表为签订集体合同进行商谈的法律行为。步骤为:(1)协商准备。(2)讨论。(3)审议。(4)签字。 政府劳动行政部门审核由企业一方将签字的集体合同文本一式三份及说明材料,在集体合同签订后的7日内报送县级以上政府劳动行政部门审查。说明材料应包括企业的营业执照、工会的社团法人证明材料、双方代表的身份证(均为复印件)、委托授权书、员工代表的劳动合同书、相关审议会议通过的集体合同的决议、集体合同条款的必要说明等。 审核期限和生效劳动行政部门在收到集体合同后的15日内将审核意见书送达;集体合同的生效日期以《审核意见书》确认的日期为生效日期。如劳动行政部门在收到集体合同的15日内末提出异议的,自第16日起集体合同自行生效。如集体合同经劳动行政部门审核认定存在无效条款或部分无效条款的,签约双方应在15日内对其进行修改,并在15日内重新报送审核。
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