人力资源管理的最终目标是保证价值源泉中人力资源的数量和质量
A、正确;
B、错误
发布时间：2025-06-13 22:41:28
请在 下方输入 要搜索的题目：
推荐参考答案 (
由 快搜搜题库 官方老师解答 )
答案：错误
相关试题
- 1.人力资源管理的最终目标是保证价值源泉中人力资源的数量和质量
- 2.人力资源管理的最终目标是（ ）
- 3.项目人力资源管理的最终目标是什么?
- 4.人力资源开发和人力资源管理的关系。
- 5.人力资源开发是人力资源管理的基础和前提。
- 6.人力资源管理是对人力资源进行（ ）、（ ）和（ ）的过程
- 7.人力资源管理的基础是人力资源计划
- 8.人力资源管理规划是人力资源管理的基础工作,是人力资源规范化、科学化的前提。
- 9.饭店人力资源管理的重心应放在( )的方面A．人力资源的质量B．人力资源的数量C．员工的招聘D．领导者
- 10.人力资源规划是各项人力资源管理活动的起点和依据，它直接影响着组织人力资源管理的效率。
