劳动者向公司提出了被迫解除,公司应该怎么做
劳动者向公司提出了被迫解除,公司应该怎么做
发布时间：2025-06-24 09:04:56
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答案：1. 了解情况：与劳动者沟通，了解其提出被迫解除的原因。
2. 协商解决：尝试与劳动者协商，看是否能达成一致，避免解除劳动合同。
3. 依法处理：如果劳动者坚持解除，公司应依法支付经济补偿金，并办理相关手续。
4. 保留证据：保存与劳动者沟通的记录，以备后续可能的法律纠纷。
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