工作压力越小，员工的工作绩效越大。
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发布时间：2025-03-15 19:40:40
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- 1.工作压力越小，员工的工作绩效越大。
- 2.工作压力越小，员工的工作绩效越大。
- 3.群体规模越大，工作绩效越小。（ ）
- 4.群体规模越大，工作绩效越小。
- 5.工作压力、工作环境、工作场所暴力以及性骚扰行为等因素，对员工的工作绩效也会产生影响。
- 6.压力越大，工作绩效就越高
- 7.奶酪越大，洞越大; 洞越大，奶酪越小。 所以奶酪越大，奶酪越小。
- 8.曲线半径越大，正矢越大；半径越小，正矢越小。
- 9.（ ）是一个确定组织对员工的工作绩效期望并得到员工认可的过程。A、绩效反馈B、绩效计划C、绩效监控D、绩效辅导
- 10.（）是一个确定组织对员工的工作绩效期望并得到员工认可的过程。A、绩效反馈B、绩效计划C、绩效监控D、绩效辅导
