的研究。蒋志莉（2021）在研究中指出，C 工业集团存在培训需求分析不精准、培训内容与实际工作脱节等问题，
的研究。蒋志莉（2021）在研究中指出，C 工业集团存在培训需求分析不精准、培训内容与实际工作脱节等问题，
发布时间：2025-05-08 05:39:03
请在 下方输入 要搜索的题目：
推荐参考答案 (
由 快搜搜题库 官方老师解答 )
答案：蒋志莉（2021）的研究指出C工业集团培训存在的问题：1. 培训需求分析不精准；2. 培训内容与实际工作脱节。
相关试题
- 1.的研究。蒋志莉（2021）在研究中指出，C 工业集团存在培训需求分析不精准、培训内容与实际工作脱节等问题，
- 2.培训中缺乏需求分析会导致培训目的不清、培训内容缺乏针对性、培训内容与组织战略目标脱节。
- 3.训计划，致使培训内容与员工岗位需求脱节。例如，在医疗设备研发人员的培训规划中，
- 4.培训需求分析的内容包括培训需求的层次分析、在职员工培训需求分析、培训需求的阶段分析。( )A、正确B、错误
- 5.下面不属于培训需求分析内容的是（ ）。 A.培训需求的层次分析B.培训需求的资源分析C.培训需求的对象分析D.培训需求的阶段分析
- 6.培训需求分析的内容不包括
- 7.[单选] 下列不属于员工培训需求分析与输出需求结果的是（）A . 对培训需求调查信息进行归类、整理B . 对培训需求进行分析、总结C . 撰写培训需求分析报告D . 整理培训需求的动机和愿望
- 8.当前教育管理研究存在将政策诠释为理论、主观臆断、缺乏实证数据和多元研究方法等问题，导致理论与实践脱节，难以满足实际需求。（ ）
- 9.企业在进行员工培训需求分析时，应把（）作为企业员工培训的目标。A、企业层面的培训需求分析B、工作层面的培训需求分析C、员工层面的培训需求分析D、企业、工作和员工个人层面三方的共同培训需求区域
- 10.培训需求分析中的人员分析包括()。
