根据不同的工作岗位所要求的能力进行针对性的培训,对管理人员重点培训管理能力、管理方法和管理技巧,对专业技术人员重点培养服务能力、实际操作能力和应变能力。这种培训是( )。 A、制度培训B、技能培训C、知识培训D、能力培训 发布时间:2025-05-11 02:40:19