雇主险伤残评定标准是（）A."《GBT 16180-2014 劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》 "B.《人身保险伤残评定标准（行业标准）》C.《人体损伤致残程度分级》
雇主险伤残评定标准是（）
A、"《GBT 16180-2014 劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》 "
B、《人身保险伤残评定标准（行业标准）》
C、《人体损伤致残程度分级》
发布时间：2025-07-22 11:23:31
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答案：A
相关试题
- 1.雇主险伤残评定标准是（）A."《GBT 16180-2014 劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》 "B.《人身保险伤残评定标准（行业标准）》C.《人体损伤致残程度分级》
- 2.法医临床学鉴定中损伤程度鉴定依据的标准是《人体损伤致残程度分级》
- 3.依据《人体损伤致残程度分级》,下面属于九级伤残的是?
- 4.以下哪一项属于《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》的适用范围：
- 5.伤残鉴定需依照《人身保险伤残评定标准》（JR/T 0083—2013）标准进行鉴定
- 6.工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照有关规定享受伤残待遇
- 7.受害人因伤致残的，其误工费应当计算至伤残评定的前一天
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- 9.职业病可享受工伤待遇，职工因职业病致残定为一至四级伤残的要保留劳动关系，退出工作岗位，一级伤残的可享受一次性伤残补助金为（）月的本人工资。
- 10.依据《人身保险伤残评定标准》肋骨骨折大于等于4根小于8根可认定（）级伤残
