用人单位违法解除或者终止劳动合同的,应当怎么处理?
用人单位违法解除或者终止劳动合同的,应当怎么处理?
发布时间：2024-12-20 01:53:38
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答案：:根据《劳动合同法》第四十八条、第八十七条的规定,用人单位违法解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。
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