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用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。
用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。
发布时间:
2024-12-03 09:08:15
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1.
用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。
2.
依据《职业病防治法》,用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。
3.
用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并妥善保存,保存期限是多久?
4.
用人单位应当为劳动者建立()档案,并按照规定的期限妥善保存。A、职业健康检查B、职业健康监护C、定期健康检查
5.
用人单位应当为劳动者建立( )档案,并按照规定的期限妥善保存。
6.
用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限进行保管,档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果等有关( )的资料
7.
用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限进行保管,档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果等有关的资料。
8.
用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案, 并按照规定的期限进行保管,档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果等有关 ( ) 的资料。
9.
用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限进行保管,档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果等有关()的资料
10.
用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,并按照规定的期限进行保管,档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果等有关( )的资料。A.个人健康B.家庭健康C.个人档案D、家人档案
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