劳务派遣单位不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者
劳务派遣单位不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者
发布时间：2025-05-28 09:01:25
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相关试题
- 1.劳务派遣单位不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者
- 2.劳务派遣,指的是劳务派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同后,将该劳动者派遣到用工单位从事劳动的一种特殊用工形式。( )
- 3.劳务派遣协议期满终止的，用工单位可以将被派遣劳动者退回劳务派遣单位。
- 4.劳务派遣主体包括劳务派遣单位、用工单位和派遣工，其中派遣单位和劳动者之间是劳动关系。（ ）
- 5.劳务派遣单位是劳务派遣工的用工单位。
- 6.【判断题】劳务派遣是指由劳务派遣单位与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣单位支付一笔服务费用的一种用工形式。
- 7.被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位
- 8.劳务派遣关系中，被派遣劳动者
- 9.劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的()。
- 10.用工单位违反有关劳务派遣规定，给被派遣劳动者造成损害的，由谁承担赔偿责任？（ ）
