企业文化变革的内部原因包括( )。A.技术的进步B.法律法规及政策导向C.行业文化的变迁D.以上答案都不对E.劳动力的转变
企业文化变革的内部原因包括( )。
A、技术的进步
B、法律法规及政策导向
C、行业文化的变迁
D、以上答案都不对
E、劳动力的转变
发布时间：2025-06-09 22:05:34
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答案：D
相关试题
- 1.企业文化变革的内部原因包括( )。A.技术的进步B.法律法规及政策导向C.行业文化的变迁D.以上答案都不对E.劳动力的转变
- 2.企业文化变革的外部原因包括( )。A.劳动力的转变B.经济环境的变化C.行业文化的变迁D.企业经营危机E.法律法规及政策导向
- 3.企业文化变革的核心是()的改变。A.理念层面B.制度层面C.行为层面D.物质层面E.以上答案都不对
- 4.（）是指企业为适应外部生存环境和内部组织发展的变化，而引起的企业文化自身某些本质特征的改变。A.企业文化设计B.企业文化建设C.企业文化实施D.企业文化变革E.以上答案都不对
- 5.企业文化变革的内容包括()。A.企业理念体系的变革B.企业制度文化的变革C.企业行为文化的变革D.企业物质文化的变革E.企业交流文化的变革
- 6.“文化间的相互学习、扬长避短，形成一种你我合一的、全新的统一文化”属于（）企业文化。A.凌越模式B.妥协模式C.融合模式D.改造模式E.以上答案都不对
- 7.“一种文化凌驾于其他文化之上，而扮演着统治者的角色”属于哪种企业文化融合模式()。A．凌越模式B．妥协模式C．融合模式D．改造模式E．以上答案都不对
- 8.企业文化的()主要体现在生产经营过程中对全体员工的价值观取向以及行为取向产生导向作用，具体体现在目标导向和价值导向两个方面。A.约束功能B.区分功能C.导向功能D.以上答案都不对E.协调功能
- 9.企业文化变革的内部原因不包括（ ）。
- 10.企业文化变革流程的第一步是()。A.评估目前的企业文化B.进行外部文化环境和内部文化需求分析C.制订新的愿景、核心价值和指导原则D.实施新的企业文化并巩固成果E.巩固企业文化变革成果
