找答案
考试指南
试卷
请在
下方输入
要搜索的题目:
搜 索
“胡萝卜加大棒”是针对理性人人性假设而言的管理方法。( )
A、对
B、错
发布时间:
2024-12-19 08:17:02
首页
造价工程师
推荐参考答案
(
由 快搜搜题库 官方老师解答 )
联系客服
答案:
对
相关试题
1.
“胡萝卜加大棒”是针对理性人人性假设而言的管理方法。( )
2.
胡萝卜大棒指的是
3.
人性既是人的感性,又是人的理性,且主要是理性
4.
权变理论的人性假设前提是复杂人
5.
某建筑工地的包工头王某对其手下的民工采用了一种“胡萝卜加大棒”的管理方法,他常说的口头禅是“不好好干就回家去,干好了下个月多发奖金”,可以认为( )是不对的。
6.
理性人假设认为,人是理性的且具有理性预期,但对未来的认知可能会存在一定的偏差。
7.
“人性”指人所具有的正常的感情和理性。
8.
以下不属于理性经济人假设对人的论述的是
9.
下列何者是对于理性人假设所提出的质疑?
10.
“经济人”假设:认为“人之初,性本懒”,管理手段是“大棒+胡萝卜”,以外力进行刚性管理;与X理论(20年代,管理学泰斗泰勒创立)相对应。()
热门标签
教师资格证面试试讲题库
护理招聘考试题库
国企笔试题库
普通话测试题库
建行考试题库
行政职业能力测验题库
医学职业能力测试题库
招警考试题库
中公题库app
司法考试题库
公务员考试常识题库
消防员考试题库
农行笔试题库
三农题库
教育学题库
后备干部考试题库
事业编制考试题库
幼师考编题库
城管考试题库
华图砖题库