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解除劳动关系,包括劝退、辞退、开除。
A、正确
B、错误
发布时间:
2025-05-08 10:37:02
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(
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答案:
A
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1.
解除劳动关系,包括劝退、辞退、开除。
2.
辞退福利即解除劳动关系的补偿。( )
3.
企业支付给解除劳动关系的人员的辞退福利应记入管理费用科目。( )
4.
企业支付给解除劳动关系的人员的辞退福利应记入管理费用科目。
5.
员工解除劳动关系:因个人原因主动员工提出解除劳动合同关系。
6.
用人单位与劳动者依法解除或终止劳动关系的,应当在劳动关系解除或终止之日起()内一次性付清劳动者工资。
7.
因用人单位作出的开除、除名、辞退等而产生的劳动争议,谁负举证责任?A.劳动者B.用人单位
8.
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定:公职人员被开除,或者依照本法第二十三条规定,受到解除人事关系或者劳动关系处理的,不得录用为()
9.
根据《公职人员政务处分法》的规定,公职人员被开除的,自政务处分送达之日起,应当解除其与所在机关、单位的人事关系或者劳动关系。
10.
劳动合同期限届满,劳动关系因权利、义务全面履行而解除。
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