某公司员工薪酬构成项目及构成比例为：技术等级工资占70%，职务津贴占10%，生产津贴占10%，工龄及其他工资占10%，由此，我们可以判定该公司实施的薪酬结构类型为
A、以职位为导向的薪酬体系
B、以绩效为导向的薪酬体系
C、以技能为导向的薪酬体系
D、组合型的薪酬体系
发布时间：2024-10-21 18:58:39
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答案：C
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