以下关于胜任力模型描述,正确的是
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发布时间：2025-03-22 10:53:54
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推荐参考答案 (
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答案：通常由4-6项素质要素构成。 ■能够区分绩效优秀者和绩效平平者的知识、技能和性格特点。 ■了解胜任力模型，能够有效预测笔试面试范畴。 ■能够有效测试求职者实际工作业绩。
