用人单位未在规定期限内提出工伤认定申请的,职业病人或其直系亲属、工会组织在其被诊断、鉴定为职业病之日起()内,可以直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。（ ）
A、6个月
B、1年
C、2年
发布时间：2025-08-02 18:16:05
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答案：B
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- 1.用人单位未在规定期限内提出工伤认定申请的,职业病人或其直系亲属、工会组织在其被诊断、鉴定为职业病之日起()内,可以直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。（ ）
- 2.用人单位如果没有在30天内提出工伤认定申请，工伤职工或者近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起（ ）内直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
- 3.用人单位如果没有在30天内提出工伤认定申请，工伤职工或者近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起（ ）内直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
- 4.鉴定为职业病之日起()日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
- 5.第十七条、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
- 6.受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起( )内,可以直接提出工伤认定申请。
- 7.用人单位未按规定提出工伤认定申请 工伤职工或者其直系亲属 工会组织在事故伤害发生之日或者被诊
- 8.职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起多少时间内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
- 9.20.职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起（ ）内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
- 10.《工伤保险条例》规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起( )日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
