找答案
考试指南
试卷
请在
下方输入
要搜索的题目:
搜 索
机关单位拟定涉密岗位的牵头部门是()。
A、保密工作机构
B、组织人事部门
C、所在部门
D、信息化部门
发布时间:
2024-12-04 12:56:18
首页
教师继续教育
推荐参考答案
(
由 快搜搜题库 官方老师解答 )
联系客服
答案:
B
相关试题
1.
机关单位拟定涉密岗位的牵头部门是()。
2.
机关单位涉密岗位是指在日常工作中()或者()接触、知悉国家秘密的岗位。
3.
机关单位工作人员从一般涉密岗位调整到重要涉密岗位时,其涉密等级调整为()。
4.
曲某是甲机关单位涉密人员,因工作需要到乙机关单位某涉密岗位借调了半年,借调期满后又回到甲机关单位,那么其在乙机关单位期间的脱密期管理应( )机关单位负责。
5.
曲某是甲机关单位涉密人员,因工作需要到乙机关单位某涉密岗位借调了半年,借调期满后回到甲机关单位,那么其在乙机关单位期间的脱密期管理应当由()机关单位负责。
6.
涉密岗位,是指机关、单位按照法定程序确定,在日常工作中产生、经管或者经常接触、知悉国家秘密事项的岗位。( )
7.
对严重违反保密规定的涉密人员,保密行政管理部门应当建议有关机关、单位给予处分并调离涉密岗位。()
8.
甲机关拟定某涉密公文并确定其密级,已知乙机关为甲机关的上级机关。则有权变更该公文密级的机关是( )。
9.
根据岗位涉密程度,将公司涉密岗位划分为()三个等级。A.核心涉密岗位、重要涉密岗位、一般涉密岗位B.绝密岗位、机密岗位、秘密岗位C.重要涉密岗位、一般涉密岗位、普通岗位
10.
涉密人员是指在涉密岗位:( )。
热门标签
护士招聘考试题库
滴滴考试题库答案
普通话考试内容题库
国网题库
国考行测题库
社工题库
综合素质题库及答案
银行高管题库
教师资格考试题库
教师资格证面试结构化题库
国家电网题库
法律知识考试题库
公共基础知识常识题库及答案
综合素质考试题库及答案
事业编题库及答案
社区工作者题库
国企笔试题库
国考题库
通用能力测试题库
国企考试题库