某企业为了加大对高级职员的激励作用，在设计相邻薪酬等级之间的关系时，最适合采用（）。A．分离模式B．接合模式C．重叠模式D．绩效模式
某企业为了加大对高级职员的激励作用，在设计相邻薪酬等级之间的关系时，最适合采用（）。
A、分离模式
B、接合模式
C、重叠模式
D、绩效模式
发布时间：2024-09-26 10:16:22
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答案：A
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