对于农民工工资被拖欠且分包单位未能做到限期整改的,应如何处理?
对于农民工工资被拖欠且分包单位未能做到限期整改的,应如何处理?
发布时间：2024-12-25 14:04:51
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答案：项目部应在核实清楚拖欠事实及具体拖欠金额的前提下,在工资发放手续完整、齐全后,先行垫付农民工工资,再依法、依据合同对分包单位进行追偿。
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- 1.对于农民工工资被拖欠且分包单位未能做到限期整改的,应如何处理?
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- 3.对于农民工工资被拖欠且分包单位未能做到限期整改的，应在()先行垫付农民工工资再依法、依据合同进行追偿。
- 4.分包单位拖欠农民工工资的，由()先行()再依法进行追偿。
- 5.企业因被拖欠工程款导致拖欠农民工工资的，企业追回的被拖欠工程款，应优先用于支付拖欠的农民工工资。（）
- 6.分包单位拖欠农民工工资的，由( )先行清偿，再依法进行追偿。
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- 8.企业因被拖欠工程款导致拖欠农民工工资的，企业应先行垫付农民工被拖欠的工资。
- 9.(简答题)农民工工资被拖欠后，应找哪一级劳动部门投诉?
- 10.单位或者个人（）或者采取非法手段讨要农民工工资，或者以拖欠农民工工资为名讨要工程款的，依法予以处理。
