非特殊情况不得变更工作负责人，如确需变更工作负责人应由工作票签发人同意并通知工作许可人
A、A
B、B
发布时间：2025-03-21 19:08:22
请在 下方输入 要搜索的题目：
推荐参考答案 (
由 快搜搜题库 官方老师解答 )
答案：A
相关试题
- 1.非特殊情况不得变更工作负责人，如确需变更工作负责人应由工作票签发人同意并通知工作许可人
- 2.如确需变更工作负责人应由（）同意，并通知（）。
- 3.工作票签发人、工作负责人、工作许可人每年应进行()资格考试。
- 4.工作票签发人、工作负责人、工作许可人分别应对哪些事项负责？
- 5.工作票签发人可兼任工作许 可人，若工作票签发人兼任 工作许可人，则不得再兼任 工作班成员。（ ）
- 6.工作票签发人由工作许可人担任。（ ）
- 7.工作许可人不得签发工作票，也不许担任工作负责人
- 8.工作许可人不得签发工作票，也不许担任工作负责人。
- 9.非特殊情况不得变更工作负责人。A.正确B.错误
- 10.一份工作票中,工作票签发人、工作负责人和工作许可人三者不得相互兼任。( )
