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单位责任人对依法履行职责、抵制违反规定行为的会计人员进行打击报复的行为包括()
A、降级;
B、撤职;
C、调理工作岗位;
D、解聘或者开除
发布时间:
2025-03-14 12:01:20
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(
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答案:
降级 ■撤职 ■调理工作岗位 ■解聘或者开除
相关试题
1.
单位责任人对依法履行职责、抵制违反规定行为的会计人员进行打击报复的行为包括()
2.
任何单位或者个人不得对依法履行职责、抵制违反本法规定行为的会计人员实行打击报复。( )
3.
《刑法》规定,公司、企业、事业单位、机关、团体的领导人,对依法履行职责、抵制违反会计法行为的会计人员实行打击报复,情节恶劣的,构成( )。
4.
单位负责人对依法履行职责、抵制违反本法规定行为的会计人员以降级、撤职、调离工作岗位、解聘或者开除等方式实行打击报复的,对受打击报复的会计人员的补救措施包括恢复其名誉和恢复职称。
5.
单位负责人对依法履行职责、抵制违反本法规定行为的会计人员以降级、撤职、调离工作岗位、解聘或者开除等方式实行打击报复的,对受打击报复的会计人员的补救措施包括恢复其名誉和恢复职称。
6.
单位负责人对依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的会计人员以降级、撤职、调离工作岗位、解聘或者开除等方式实行打击报复,构成犯罪的依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的,给予行政处分。
7.
单位负责人对依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的会计人员以降级、撤职、调离工作岗位、解聘或者开除等方式实行打击报复,构成犯罪的依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的,给予行政处分;对受打击报复的会计人员
8.
对依法合规行使批评、申诉、控告、检举等权利的行为进行压制或者打击报复的,属于( )
9.
对受打击报复的会计人员,应当恢复其( ).
10.
对依法行使批评、申诉、控告、检举等权利的行为进行压制或者打击报复情节较轻的给予()处分。
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