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在劳动争议诉讼中,有关加班事实存在的争议,实行的举证原则是( )
A、谁主张谁举证;
B、举证倒置;
C、谁反对谁举证;
D、谁决定谁举证
发布时间:
2025-02-27 04:44:37
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(
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答案:
谁主张谁举证
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1.
在劳动争议诉讼中,有关加班事实存在的争议,实行的举证原则是( )
2.
处理劳动争议的原则有
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下列关于劳动争议案件的举证规则说法错误的是( )。
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下列关于劳动争议案件的举证规则说法错误的是()。(1.0分)
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在用人单位内,可以设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会的组成人员不包括()。
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在用人单位内,可以设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会的组成人员不包括( )。
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