某用人单位对职业病防护设备、应急救援设施未按照规定进行维护,根据《中华人民共和国职业病防治法》(2018版)的规定,责令限期改正,逾期不改正的,处5万~10万元的罚款。
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1.某用人单位对职业病防护设备、应急救援设施未按照规定进行维护,根据《中华人民共和国职业病防治法》(2018版)的规定,责令限期改正,逾期不改正的,处5万~10万元的罚款。
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2.某用人单位对职业病防护设备、应急救援设施未按照规定进行维护,根据《中华人民共和国职业病防治法》的规定,由卫生行政部门给予警告,责令限期改正,逾期不改正的,处( )的罚款。
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3.用人单位未按照规定安排职业病病人、疑似职业病病人进行诊治的,给予警告,责令限期改正,逾期不改正的,处5万元以上20万元以下的罚款;情节严重的,责令停止产生职业病危害的作业,或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭
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4.用人单位未按照规定制定职业病防治计划和实施方案的,给予警告,责令限期改正;逾期未改正的,处10万元以下的罚款。
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5.《社会保险法》的规定,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的可对用人单位处( )的罚款。
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6.【单选】某用人单位对职业病防护设备、应急救援设施和个人使用的职业病防护用品不能保持正常运行、使用状态的,根据《中华人民共和国职业病防治法》可处以()的罚款。
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7.按照《中华人民共和国职业病防治法》,用人单位违反本法规定,有下列行为之一的,由应急管理部门责令限期改正,给予警告,可以并处五万元以上十万元以下的罚款:()。
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8.生产经营单位未按照规定设置安全总监的,责令限期改正,处____的罚款。
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9.《中华人民共和国职业病防治法》(2018版)的规定,职业病诊断应由()承担。
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10.根据新药品管理法,违反GSP相关规定,责令限期改正,给予警告,逾期不改正的,处( )的罚款