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在国内,企业不应安排下列哪些职工上夜班和加班?()
A、怀孕七个月以上的职工和哺乳未满一周岁婴儿的职工
B、未成年工
C、已婚待孕的女职工
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发布时间:
2024-11-21 06:40:29
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答案:
A
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1.
在国内,企业不应安排下列哪些职工上夜班和加班?()
2.
在国内,企业不应安排下列哪些职工上夜班和加班?()
3.
企业不能安排哪些职工从事第三级体力劳动强度的劳动?
4.
用人单位在法定工作时间之外安排劳动者加班,应如何支付加班工资?
5.
如果用人单位休息日安排劳动者加班,可以通过安排补休的方式代替支付加班工资。
6.
因工作需要在工作日加班,则每工作日加班不超过( )小时;每月累计加班一般不应超过( )小时。
7.
对怀孕( )以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
8.
安排劳动者加班,每日最多不得超过几小时( )?
9.
法律允许用人单位安排劳动者加班,法律还对加班有一些限制,加班的时间,一般每日不超过( )小时
10.
下列哪些属于企业一般职工应当具备的安全生产知识()。
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