唐文为什么要把组织结构改成图11-4的样子，原先的结构有什么问题？2唐文改革组织结构可能遇到什么问题？他应当如何分步骤地予以实施？
唐文为什么要把组织结构改成图11-4的样子，原先的结构有什么问题？2唐文改革组织结构可能遇到什么问题？他应当如何分步骤地予以实施？
发布时间：2025-03-24 14:25:25
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答案：1. 因为唐文为了便于自己对公司进行集中领导，有利于他实施控制与管理，所以要对以前的组织结构进行改革。改革后的组织结构是典型的直线职能结构：他包含了直线关系、参谋和委员会，管理层次分明，且具有集中领导，便于调配人力、财力和物力；职责分明，有利于提高办事效率；秩序井然，使整个组织有较高稳定性的优点。原先的组织结构具有多头领导、权责不明、管理层次混乱、管理跨度不合理等缺点。2 唐文改革组织结构可能遇到以下问题：① 来自公司上下员工观念上的阻力；② 因地位变化产生的阻力；③ 来自人们的生活习惯方面的阻力；④ 来自社会环境方面的阻力，如人们的职责或批评等。他应该分以下步骤予以实施：① 要开展宣传教育活动；② 要利用群体动力，发动群众讨论和参与组织结构改革；③ 举办培训班，号召人们促进与支持改革；④ 奖惩分明，使用力场分析法，奖励先进、教育后进，增强支持改革的因素，削弱反对因素。
