强制使用了直接威胁或强迫手段
强制使用了直接威胁或强迫手段
发布时间：2025-08-10 13:49:04
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相关试题
- 1.强制使用了直接威胁或强迫手段
- 2.、 以强迫、 威胁、 欺骗、 拉拢等手段， 妨害党员自主行使表决权、
- 3.《中华人民共和国治安管理处罚法》禁止以暴力、威胁或者其他手段强迫他人劳动。（ ）
- 4.以强迫、威胁、欺骗、拉拢等手段,妨害党员自主行使表决权、选举权和被选举权的,给予（）。
- 5.新公司起名，随便起一个就可以直接使用了
- 6.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，劳动者可以立即解除合同。
- 7.以强迫、威胁、欺骗、拉拢等手段，妨害党员自主行使表决权、选举权和被选举权的，给予（）处分。
- 8.以强迫、威胁、欺骗、拉拢等手段，妨害党员自主行使()的，给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分。
- 9.我国规定在所有涉及人类被试的试验中，可以使用强迫、欺骗或利诱等手段使被试人参与试验。( )
- 10.以强迫、威胁、欺骗、拉拢等手段，妨害党员自主行使表决权、选举权和被选举权的，给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分。
