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依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受多长时间产假?( )
A、48天;
B、68天;
C、98天;
D、188天
发布时间:
2025-07-16 07:53:58
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(
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答案:
98天
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1.
依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受多长时间产假?( )
2.
依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受( )天产假。
3.
依据《女职工劳动保护特别规定》,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、( )。
4.
女职工劳动保护特别规定
5.
依据《女职工劳动保护特别规定》,孕期女职工禁忌从事需要频繁()
6.
依据《女职工劳动保护特别规定》,对哺乳期未满多长时间的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动?
7.
根据《女职工劳动保护特别规定》,用人单位应当加强女职工劳动保护,采取措施改善女职工()条件。
8.
《劳动法》规定,女职工生育享受不少于()天的产假。
9.
《中华人民共和国劳动法》规定,女职工生育享受不少于( )的产假。
10.
根据《劳动法》规定,女职工生育享受不少于()天的产假
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