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用人单位招用劳动者,防止劳动者随意辞职,可以要求劳动者提供担保。
用人单位招用劳动者,防止劳动者随意辞职,可以要求劳动者提供担保。
发布时间:
2025-08-18 14:57:54
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1.
用人单位招用劳动者,防止劳动者随意辞职,可以要求劳动者提供担保。
2.
B.用人单位招用劳动者,
3.
用人单位招用劳动者时,劳动者有什么知情权?
4.
用人单位不可以招用超过退休年龄的劳动者。( )
5.
用人单位可以扣留劳动者的证件和收取押金以防止劳动者中途离职。( )
6.
用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、( )、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。
7.
劳动者用人单位可以解除劳动合同
8.
用人单位应当为劳动者提供哪些工作条件?
9.
工会劳动法律监督员在履行职责时,应如何保护劳动者隐私?()A、不透露劳动者个人信息B、向企业公开劳动者投诉内容C、随意分享劳动者个人信息D、要求劳动者提供全部个人信息
10.
当用人单位(),劳动者可以解除劳动合同。
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