找答案
考试指南
试卷
请在
下方输入
要搜索的题目:
搜 索
平均化加薪容易导致员工情绪的低落。()
发布时间:
2024-10-10 08:19:44
首页
医师定期考核
推荐参考答案
(
由 快搜搜题库 官方老师解答 )
联系客服
答案:
true
相关试题
1.
平均化加薪容易导致员工情绪的低落。
2.
平均化加薪容易导致员工情绪的低落。()
3.
低落处于情绪坐标第三象限
4.
加薪也提高不了员工积极性的原因包括()。
5.
忽略员工个人的职业发展,会导致员工士气低落,缺乏工作激情,只有充分考虑员工个人的职业发展,满足其真实想法和内在需要,才能有效激发员工的内在潜力,提高工作效率。( )
6.
情绪多变,容易愤怒
7.
容易导致对过程的失控,产生行为的短期化倾向的绩效观点为()。
8.
如果舍友或同学持续出现情绪异常兴奋或异常低落,或者低落和兴奋交替出现的状况,可以初步判断其患有____。
9.
若已知某网站4月份平均员工人数为84人,5月份平均员工人数为72人,6月份平均员工人数为84人,7月份平均员工人数为96人,则二季度该网站的月平均员工人数为( )人。
10.
低钾血症容易导致
热门标签
心理学考试题库
银行从业资格证题库
公务员题库及答案
遴选题库
征信题库
护士资格证考试题库
类比推理题库
行测常识题库
教师业务考试题库
社区工作者考试题库
经济学题库
时事政治题库
公务员试题库
通用能力测试题库
国企笔试题库
公文写作题库
题库软件
教师招聘试题库
教师面试题库
甘肃公共基础知识题库