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在面试过程中离职原因可以说是被动离职或者合同到期A.正确B.错误
在面试过程中离职原因可以说是被动离职或者合同到期
A、正确
B、错误
发布时间:
2025-05-15 11:34:31
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食品安全员
推荐参考答案
(
由 快搜搜题库 官方老师解答 )
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答案:
B
相关试题
1.
在面试过程中离职原因可以说是被动离职或者合同到期A.正确B.错误
2.
员工离职分为主动离职和被动离职两种A.正确B.错误
3.
30.员工自愿离职的原因包括( )。
4.
什么是离职,如何进行员工离职管理?
5.
您在前一家公司的离职原因是什么?
6.
员工终止合同离职,企业可以以员工没有办理工作移交为由,拒绝向员工出具离职证明或者拒绝转移社会保险或档案关系。
7.
指员工个人想离开组织,而组织也不刻意挽留情况下的离职行为。称为()A、功能性离职B、隐性离职C、显性离职D、可避免离职
8.
如果一家公司只有某个部门离职率特别高,那么我们可以推测影响员工离职的原因更可能为()
9.
离职时应当?
10.
涉密人员离职
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