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简述一个良好的绩效计划的内容。
简述一个良好的绩效计划的内容。
发布时间:
2025-06-20 19:08:00
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(
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答案:
通常,一个良好的绩效计划应该包括以下的内容:(1)员工在本次考核期间需要达到什么样的工作目标?(2)达到目标的结果是怎样的?期限有何安排?(3)如何评价这些结果是好是坏?(4)如何收集员工工作结果的信息?
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简述一个良好的绩效计划的内容。
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绩效计划的沟通阶段是整个绩效计划的核心阶段。
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( )是一个确定组织对员工的工作绩效期望并得到员工认可的过程。A、绩效反馈B、绩效计划C、绩效监控D、绩效辅导
7.
()是一个确定组织对员工的工作绩效期望并得到员工认可的过程。A、绩效反馈B、绩效计划C、绩效监控D、绩效辅导
8.
谈谈绩效计划的内涵
9.
绩效计划的目标是什么?
10.
绩效管理的基本流程包括制订绩效计划、( )、( )和( )。
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