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在企业人力资源管理实践中,人力资源规划工作通常由( )负责。
A、人力资源专员
B、人力资源科长
C、人力资源经理
D、总经理
发布时间:
2025-03-24 10:36:51
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答案:
人力资源经理
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在企业人力资源管理实践中,人力资源规划工作通常由( )负责。
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人力资源管理规划是人力资源管理的基础工作,是人力资源规范化、科学化的前提。
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