在人力资源管理领域已有柔性管理的研究和实践，如( )被认为是最优的人力资源组合。
、重视培训
B、重视员工发展
C、重视岗位轮换
D、重视团队小组
发布时间：2024-11-23 02:31:59
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答案：重视培训、重视员工发展、重视岗位轮换、重视团队小组
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