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本次培训内容针对性强、目标明确A.不符合B.符合
本次培训内容针对性强、目标明确
A、不符合
B、符合
发布时间:
2025-07-25 03:59:24
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(
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答案:
B
相关试题
1.
本次培训内容针对性强、目标明确A.不符合B.符合
2.
A.不符合B.符合
3.
培训体系因素包括()A.培训需求评估有待进一步优化B.培训课程体系不够科学C.培训保障机制很完善D.培训激励机制不够健全E.培训内容针对性与实用性不够强
4.
培训中缺乏需求分析会导致培训目的不清、培训内容缺乏针对性、培训内容与组织战略目标脱节。
5.
培训对象的全员性、培训内容的针对性、培训方法的灵活性、培训时机的合理性,以上内容指的是( )。
6.
安全管理目标分解要有()。A.可行性B.先进性C.总体性D.针对性
7.
在制定目标时,应确定目标是明确的。符合“明确的”原则的目标是()。
8.
您认为本次培训对你工作有帮助吗?A.正确B.错误
9.
培训有效性评估应该始于()。A.培训目标B.培训需求分析C.培训方案D.员工培训计划
10.
立定期培训制度,制定培训目标和年度培训计划,针对性开展岗位培训和技能培训,确保培训工作质量和效果。( )
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