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员工考核的目的是什么?
员工考核的目的是什么?
发布时间:
2025-04-04 00:15:43
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公共卫生执业医师
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(
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答案:
员工考核的主要目的是通过监督、指导员工的工作过程,提升员工各方面的综合素质,从而确保客户服务中心的服务品质。
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5.
公司员工满意度调查的目的是什么?( )A、提高员工工作效率B、提高员工工作满意度C、降低员工流失率D、以上都是
6.
考核结果必须要影响员工的()。
7.
基于员工工作结果的绩效考核,其考核的主要内容是员工的(
8.
在运用不良事故考核法进行考核时,主要是通过预先设计的( )对员工行为进行考核以确定员工的绩效水平。
9.
对于员工而言,考核本身也是一种()。
10.
将员工在每一种行为上的得分相加得到各个考核项目上的得分,最后根据各个项目的权重得出员工的总得分,属于( )
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