员工实际工作年限10年以下，在本单位工作5年以下病假时限为3个月；在本单位工作5年以上病假时限为6个月。
A、正确
B、错误
发布时间：2025-08-16 12:44:15
请在 下方输入 要搜索的题目：
推荐参考答案 (
由 快搜搜题库 官方老师解答 )
答案：A
相关试题
- 1.员工实际工作年限10年以下，在本单位工作5年以下病假时限为3个月；在本单位工作5年以上病假时限为6个月。
- 2.企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗的，根据本人实际参加工作的年限和在该单位工作年限，给予3至24个月的医疗期。实际工作年限10年以下的在该单位工作年限5年以下的为3个月，5年以上的为6个月。
- 3.拘役的期限为( )A、6个月以上1年以下B、3个月以上2年以下C、l个月以上6个月以下D、3个月以上1年以E、下
- 4.管制的期限为个月以上2年以下
- 5.李某在本单位已工作20年，他因患病需请病假，其医疗期最长有（）个月
- 6.在本单位最低服务年限为5年
- 7.A.1年以上3年以下B.3年以上6年以下C.3年以上10年以下
- 8.经济补偿按劳动者在本单位的工作年限,每满1年支付( )A、1个月B、2个月C、3个月D、半个月
- 9.员工患病，医疗期内停工治疗在6个月以上的，其病假工资按什么标准发放？
- 10.拘役的期限为1个月以上6个月以下
