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女职工在孕期、产期、哺乳期内用人单位不得解除劳动合同。
A、对
B、错
发布时间:
2025-02-23 09:00:26
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(
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答案:
错
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1.
女职工在孕期、产期、哺乳期内用人单位不得解除劳动合同。
2.
孕期、产期、哺乳期内的女职工受到法律特殊保护,用人单位不得解除其劳动合同。
3.
依据《劳动合同法》,以下哪种情形用人单位可以解除与孕期、产期、哺乳期女职工的劳动合同。
4.
女职工在孕期、产期、哺乳期的,有下列( )情形的,用人单位可以终止劳动合同。
5.
孕期、产期、哺乳期女职工严重违纪能否辞退?
6.
孕期、产期、哺乳期女职工严重违纪能否辞退?
7.
劳动者在试用期内提前( )通知用人单位,可以解除劳动合同
8.
劳动者在试用期内提前()通知用人单位,可以解除劳动合同。
9.
哪些情况下用人单位不得解除劳动合同?
10.
对于怀孕的女职工一律不得解除劳动合同。
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