（ 错 ）狭义的劳动争议，是指员工与用人单位之间关于劳动报酬的争议
、正确
B、错误
发布时间：2025-04-03 18:07:40
请在 下方输入 要搜索的题目：
推荐参考答案 (
由 快搜搜题库 官方老师解答 )
答案：B
相关试题
- 1.（ 错 ）狭义的劳动争议，是指员工与用人单位之间关于劳动报酬的争议
- 2.劳动者与用人单位之间,因劳动权利义务而产生的争议是一种法律争议。
- 3.劳动者与用人单位之间,因劳动权利义务而产生的争议是一种法律争议。()
- 4.（）是指单个劳动者与用人单位之间因劳动权利义务关系发生的争议。
- 5.用人单位与劳动者之间发生的冲突都属于劳动争议的内容。
- 6.在用人单位内，可以设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会的组成人员不包括（）。
- 7.在用人单位内，可以设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会的组成人员不包括（ ）。
- 8.劳动争议即劳动纠纷、劳资争议、劳资纠纷,是劳动关系中的双方当事人因劳动权利与义务而发生的争议。( )
- 9.劳动者与用人单位发生劳动争议，可以通过什么途径解决？
- 10.劳动争议的主体一方是用人单位，另一方必须是劳动局。
