在你的项目中，你使用“团队建设”过程来改进团队成员的能力和配合来提高项目绩效。这个过程的输出是？
A、 项目职员分配
B、 团队绩效衡量
C、 职员管理计划
D、 项目职员分配，职员管理计划，团队绩效衡量
发布时间：2025-08-06 17:51:01
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答案：B
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- 1.在你的项目中，你使用“团队建设”过程来改进团队成员的能力和配合来提高项目绩效。这个过程的输出是？
- 2.在你的项目中，你使用“团队建设”过程来改进团队成员的能力和互动以提高项目绩效。这个过程的输出是
- 3.一个项目经理注意到，在过去的几个月里，一个新的团队成员的表现有了很大的提高。项目经理一直在通过工作包的成本绩效指数（CPl）和进度绩效指数（SPl）来衡量这个团队成员的绩效。
- 4.组织正式选择和实施的团队类型，不包括下列哪一项?()A.自我管理团队B.工作团队C.过程改进团队D.虚拟团队
- 5.组织正式选择和实施的团队类型，不包括下列哪一项?()。 A.自我管理团队B.工作团队C.过程改进团队D.虚拟团队
- 6.组织正式选择和实施的团队类型，不包括下列哪一项?()。 A.自我管理团队B.工作团队C.过程改进团队D.虚拟团队
- 7.绩效评估是实施激励机制的重要依据之一。有效的团队绩效评估，可以帮助团队领导者从结果、过程两方面全面评估团队建设的绩效以及个人的绩效。
- 8.团队的绩效完全取决于团队成员的个人能力。（ ）
- 9.如何提高团队成员的专业素质和综合能力？（）
- 10.项目经理在选择团队成员时,应该考虑什么?A、团队成员的专业能力B、团队成员的性格和沟通能力C、团队成员的数量D、团队成员的工作经验
