绩效反馈是对评价对象整个绩效周期内的工作表现及完成情况进行全面的回顾和检讨。
A、正确;
B、错误
发布时间：2025-05-09 15:38:59
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答案：正确
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- 1.绩效反馈是对评价对象整个绩效周期内的工作表现及完成情况进行全面的回顾和检讨。
- 2.()关注的是超过一年的绩效周期内员工的绩效,并对这个长期的绩效进行考核和奖励。
- 3.( ) 是绩效管理的重要环节,通过考核者与被考核者之间的沟通,就被考核者在考核周期内的绩效情况进行反馈,在肯定成绩的同时,找出工作中的不足并加以改进。
- 4.绩效考核就是对绩效结果进行衡量、评价和反馈的过程。此种说法：
- 5.（ ）是一个确定组织对员工的工作绩效期望并得到员工认可的过程。A、绩效反馈B、绩效计划C、绩效监控D、绩效辅导
- 6.绩效评价尺度是用来表示实际完成绩效情况和绩效目标的比较。
- 7.()是指对行为的结果进行绩效考评和评价。 （ ）
- 8.公共组织绩效评估是指公共组织通过一定的绩效信息和评价标准，对公共组织所提供的公共物品和公共服务的效率和质量进行全面的控制和监测活动，是公共组织的一项全面的管理措施。
- 9.绩效主要是指员工在劳动过程中的表现，因此绩效考评主要是对员工的劳动态度、行为表现进行评价。
- 10.绩效主要是指员工在劳动过程中的表现，因此绩效考评主要是对员工的劳动态度、行为表现进行评价。（）
