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人事代理和劳务派遣,是我们用工制度改革中比较典型的两种用工方式。
A、正确;
B、错误
发布时间:
2025-05-27 10:54:40
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相关试题
1.
人事代理和劳务派遣,是我们用工制度改革中比较典型的两种用工方式。
2.
在劳务派遣工作制中的用人单位是指()。A.劳务派遣单位B.接受以劳务派遣形式用工的单位C.劳务派遣和以劳务派遣形式用工的单位D.劳务派遣或以劳务派遣形式用工的单位
3.
我国企业基本用工形式是()A、劳动合同用工B、劳务外包用工C、劳务派遣用工D、灵活用工
4.
劳务派遣单位是劳务派遣工的用工单位。
5.
劳务派遣用工数量不得超过用工总量的( )
6.
( )作为劳动力市场上一种新的用工方式。A、小时工B、全日制用工C、非全日制用工D、劳务派遣
7.
劳务派遣中的用人单位就是用工单位。 ( )
8.
劳务派遣制用工与用工单位之间形成用工关系,与劳务派遣机构形成用人关系。A.正确B.错误
9.
劳务派遣是指劳务派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同,由被派遣劳动者向用工单位给付劳务,其报酬由用工单位以劳务费向劳务派遣机构支付并代发一种用工形式。
10.
简述劳务派遣中用人单位与用工单位的区别。
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