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将关键事件法和等级评价法相结合的方法是()
将关键事件法和等级评价法相结合的方法是()
发布时间:
2024-12-04 13:39:12
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(
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答案:
行为锚定等级评价法
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将关键事件法和等级评价法相结合的方法是()
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将关键事件法和量化等级评价法结合起来,通过一种等级评价表,将关于特别优良或者特别差劣绩效的叙述加以等级性量化,实现以上两种优点结合的方法
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主要适用于奖惩的绩效考核方法是()A、关键事件法B、强制分布法C、行为观察评价法D、评价中心法
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